Objectif

Accompagner le chef d’entreprise dans la transmission ou la cession de son entreprise.

Principes

  • Effectuer un audit de l’entreprise afin d’analyser la situation au moment de la cession ainsi que les potentialités de développement.
  • Proposer un prix de vente adapté à la réalité du marché.
  • Accompagner le dirigeant dans sa cession grâce à un document de présentation de l’entreprise valorisant le projet.

Plan d'action

  • Etude de la performance de l’exploitation.
  • Analyse des équipements et des services afin de déterminer les besoins en investissements, tant au niveau du respect des normes que des attentes clients.
  • Identification des potentialités de développement : tant en termes marketing (conquête de nouveaux clients), qu’au plan de la gestion (amélioration des marges, etc.).
  • Calcul d’un prix de cession.
  • Conception d’un document valorisant le projet de cession.
  • Elaboration d’une stratégie de mise en vente.

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